Let’s work in Japan!!

フレアーでは、外国人の皆さまに対して、日本における就業先の紹介はもちろん、
皆さまが快適に日本での生活を送れるよう住環境についてもサポートをしております。

日本での仕事について

About work in Japan?

日本では少子高齢化が進み、就労人口が減少しております。
外国人材の皆さんの活躍が日本の大きな力になります。
また、日本で働き、日本の技術・精神・マナーを学ぶことで、
母国へ還元することやあなたの将来へのキャリアアップにつなげることができます。

製造業 / Manufacturing industry

日本の製造業の技術は世界トップレベルです。
あなたの学んだ知識や経験を活かし、日本の「モノづくり」の現場で
働いてみませんか?

就労可能ビザ:技能実習生、特定技能、技術人文知識国際業務、定住者等
アパレル / Apparel business

主に外国人観光客へ通訳・接客業務を行っていただきます。
日本の接客マナーを学び、母国語と日本語能力を活かし、お客様と日本人スタッフの架け橋となって頂きます。

就労可能ビザ:技術人文知識国際業務、定住者等
外食業 / Restaurant business

ホール内の接客業務、キッチンの調理業務など行って頂きます。
日本の接客マナーや調理技術を学び、お客様に快適な食事を楽しんでもらいます。

就労可能ビザ:特定技能、定住者等
宿泊業 / Accommodation Industry

主に外国人観光客へ通訳・接客を行い、海外マーケティングについても担当して頂きます。
日本の接客マナーを学び、母国語と日本語能力を活かし、お客様をおもてなし致します。

就労可能ビザ:特定技能、技術人文知識国際業務、定住者等

就業までの流れ

Flow to work

フレアーで働くため、応募から就業までの流れを説明します。

日本国内の場合
Step.1
求人への応募

求人は求人サイトや求人誌、弊社ホームページ、facebook等で公開しております。
そちらから応募して頂き、面接の設定を致します。

Step.2
面接(登録)

担当者から面接のスケジュール調整のご連絡を致します。
面接当日、ご来社頂き面接を行うか、オンライン面接を行います。
必要書類:履歴書、在留カード、母国学校の成績証明書等

Step.3
見学

働いて頂く企業の現場見学を行います。
現場責任者・担当者の方から作業内容等の説明を頂き、
実際働くイメージをしてもらい、安心して働き始められるように見学を必ず行います。

Step.4
入社

入社初日は、弊社担当者が同行し、入社します。
入社までに引っ越しやビザ変更・更新が必要な方は弊社がサポートします。公的手続きもすべて弊社がすべてサポートするので、安心して仕事をはじめることができます。入社後は定期的にコミュニケーションを取り、仕事や生活の悩み等あれば相談して下さい。担当が責任を持って、改善に努めます。

海外からの場合
Step.1
求人への応募

送り出し機関、またはfacebookから応募して頂き、面接の設定を行います。

Step.2
面接(登録)

オンライン面接のスケジュールを調整し、面接を行います。
日本語に自信がない場合、通訳を交えて面接することも可能です。

Step.3
母国送り出し機関を
通して、入国手続き

母国送り出し機関を通し、在外公館に査証申請を行います。
また出入国管理局に在留資格認定証明書交付申請を行い、査証が発給されたら入国できます。

Step.4
入社

入社初日は、弊社担当者が同行し、入社します。入社までにアパート契約や公的手続きは弊社がサポートしますので、安心して仕事を始めることができます。入社後は定期的にコミュニケーションを取り、仕事や生活の悩み等あれば相談して下さい。担当が責任を持って、改善に努めます。

日本語教育

Japanese language education

フレアーでは、入国前・入国後も日本語教育できる環境が整っています。
入国前には、働く上で必要な日本語基礎から会話、マナーまで幅広く教育します。
入国後はさらにレベルアップを目指したい方、復習したい方をフォローアップします。

能力日本語学校 / Japanese-language school

フレアーのグループ会社で、フィリピンの日本語学校です。
先生は全員、日本人講師でオンライン授業に対応しております。

日本人講師によるオンライン授業OK

※ゼロレベル~N1まで

ゼロレベルからN1までオンライン授業可能です。
日本人講師なので、正しい発音はもちろん、日本の文化やマナーなど生活や働く上で必要なことまで教えてくれます。
自習プログラムもあり、働きながら勉強することが可能です。